Гүйцэтгэлийн удирдлага Ричард Люүки ; Орчуулагч: Н. Хашбат ; Редактор: Б. Өлзийсайхан
By: Ричард Люүки
Contributor(s): Хашбат Н [Орчуулагч ] | Өлзийсайхан Б [Редактор]
Material type: 
TextLanguage: Mongolian Series: HARBARD BUSINESS ESSENTIALSPublisher: Хэвл.-н газар байхгүй 2014 © ''Сүүн Сувд'' ХХК, 2014 онDescription: 158 хуудастай 23.5 смContent type: text Media type: unmediated Carrier type: volumeISBN: 978-99973-74-06-6Other title: Гүйцэтгэлийн удирдлага [Spine title]Subject(s): Удирдлага | Манлайлал | КоучDDC classification: 658.321 | Item type | Current location | Call number | Status | Date due | Barcode |
|---|---|---|---|---|---|
Ном
|
СУИС-ийн төв номын сан Нийтийн уншлагын танхим | 658.321 Л93 (Browse shelf) | Available | TUVM21809 | |
|
Ном
|
СУИС-ийн төв номын сан Гэрээр ном олгох фонд | 658.321 Л93 (Browse shelf) | Available | TUVM21810 | |
|
Ном
|
СУИС-ийн төв номын сан Гэрээр ном олгох фонд | 658.321 Л93 (Browse shelf) | Available | TUVM21811 | |
|
Ном
|
СУИС-ийн төв номын сан Нийтийн уншлагын танхим | 658.321 Л93 (Browse shelf) | Available | TUVM20904 | |
|
Ном
|
СУИС-ийн төв номын сан Гэрээр ном олгох фонд | 658.321 Л93 (Browse shelf) | Available | TUVM20905 | |
|
Ном
|
СУИС-ийн төв номын сан Гэрээр ном олгох фонд | 658.321 Л93 (Browse shelf) | Available | TUVM20906 |
Browsing СУИС-ийн төв номын сан Shelves , Shelving location: Гэрээр ном олгох фонд Close shelf browser
|
|
|
|
No cover image available | No cover image available | No cover image available | ||
| 658.321 Л93 Гүйцэтгэлийн удирдлага | 658.321 Л93 Гүйцэтгэлийн удирдлага | 658.321 Л93 Гүйцэтгэлийн удирдлага | 658.321 Л93 Гүйцэтгэлийн удирдлага | 658.4 A 21 Communicating at Work | 658.4 A 54 Quantitative methods for business | 658.4 C 88 The art of getting your own sweet way |
1. Зорилго - Ажлын чиг баримжаа Зорилгыг дээд шатнаас эхлэн тодорхойлдог Зорилго ба ажил Зөв тодорхойлсон зорилго Зайлсхийх хэрэгтэй гурван алдаа Уулзалтын тэмдэглэл Зорилгыг хэрэгжүүлэх 4 алхам Дүгнэлт 2. Сэдэлжүүлэлт - Өндөр гүйцэтгэлийн нууц биш нууц Сэдэлжүүлэлтийн онолууд Урамшууллын тогтолцооны бэрхшээл Сэдэлжүүлэх практик зөвлөмжүүд Дүгнэлт 3. Гүйцэтгэлийг хянах - Юу зөв, юу буруу хийгдэж байгааг олж харах Ажигла, баримт цуглуул Ажиглалт хийснийхээ дараа ярилц Сайн сонсогч байх Зөв асуулт тавих Таамаглал дэвшүүлж, түүнийгээ шалга Дүгнэлт 4. Доголдлыг арилгаж, гүйцэтгэлийг өсгөх нь - Коучингийн үндсэн ойлголтууд Коучингийн боломжууд Харилцан зөвшилцөл Идэвхтэй коучинг Хяналт Дүгнэлт 5. Сайн коуч болох нь - Бүр цаашилбал Цаг хугацаа болон эрч хүчээ хэмнэ Зөв уур амьсгал бүрдүүлэх Коучингийн үед гардаг түгээмэл алдаанууд Багаар дасгалжуулахад тулгардаг саад бэрхшээл Дүгнэлт 6. Албан ёсны гүйцэтгэлийн үнэлгээ - Үр дүнг өсгөхийн тулд эргэх холбоог ашиглах нь Гүйцэтгэлийн үнэлгээ гэж юу вэ? Гүйцэтгэлийн үнэлгээг үр дүнтэй хийх 8 алхам Зайлсхийх ёстой хоёр алдаа Дүгнэлт 7. Ажилтны хөгжил - Ажилтныг карьераа өсгөхөд дэмжиж туслах нь Ажилтнаас эхэл Төлөвлөгөө боловсруулах Ажилтныг хөгжүүлэх үндсэн арга замууд Дүгнэлт 8. Залруулахад бэрх асуудал - Асуудлыг нүүр тулж шийдвэрлэх нь Асуудлыг оношлох Муу гүйцэтгэлтэй ажилтантай нүүр тулах С түвшний гүйцэтгэлтэй ажилтнууд Туйлдаж залхах нь асуудал мөн үү? Арга мухардах үед Дүгнэлт Төгсгөл: Манлайлагчдын хийх ёстой ажил Хавсралт А: Танд хэрэгтэй хэрэгслүүд Хавсралт Б: Ажлаас чөлөөлөх Ишлэл, зүүлтийн тайлбар Номын зөвлөхийн тухай Номын зохиогчийн тухай
Click on an image to view it in the image viewer
There are no comments for this item.